若有6名或以上员工需要学习同一主题，请选择企业内训；若只有1至5名员工，请选择公开课。HRD Corp 对企业内训按每组设定费用上限，对公开课则按每人设定上限。本文提供决策表和相关数字。
适合对象
为团队规划培训的人力资源经理，以及为属下员工申请课程的部门主管。
一般课程的费用上限
| 形式 | HRD Corp 上限，全天（7小时） | HRD Corp 上限，半天（4小时） |
|---|---|---|
| 企业内训 | 每组最高 RM10,500 | 每组最高 RM6,000 |
| 公开课 | 每名学员最高 RM1,750 | 每名学员最高 RM1,000 |
学员少于5人时，企业内训费用按比例计算。（Allowable Cost Matrix，2025年11月）
两者的平衡点
六个公开课名额，每个 RM1,750，合计 RM10,500，与一天企业内训的费用相同。因此，员工人数达6人或以上时，企业内训的人均成本较低。Kognifi 的企业内训每天收费 RM10,500，每组6至16人。
决策表
| 问题 | 以下情况较适合企业内训 | 以下情况较适合公开课 |
|---|---|---|
| 有多少员工需要培训？ | 6人或以上 | 1至5人 |
| 所有人的主题是否相同？ | 是，同一团队，同一需求 | 否，每人需要不同的课程 |
| 是否需要用您公司自己的例子？ | 是，用您的产品和案例 | 否，一般做法已足够 |
| 何时需要培训？ | 按您的日期，在您的场所进行 | 培训日历上的日期 |
| 最早可以多早申请？ | 至少提前14个日历日 | 提前3个日历日，有效至2026年12月31日 |
申请期限取自 Grant Helper。从2027年1月1日起，公开课也须提前14天申请。（HRD Corp Grant Helper，第2页）
例子：一支八人的销售团队
以莎阿南一家分销商为例，公司有八名销售人员需要学习谈判技能。若报名公开课，费用为每人费用的八倍；若为八人安排一天企业内训，费用为 RM10,500。培训师还会在角色扮演中使用该公司的产品。因此他们选择了企业内训。
应避免的常见错误
- 为3个人安排企业内训。少于5人时企业内训费用按比例计算，但小组人数太少。（Allowable Cost Matrix，2025年11月）
- 把10个人逐一送去上公开课。这样耗时更长，费用也更高。
- 只在一周前才申请企业内训。企业内训须至少提前14个日历日申请。（HRD Corp Grant Helper，第2页）
本周就试试
列出您团队接下来需要的三门课程，写下每门课程的员工人数，再用决策表标明每门课程适合企业内训还是公开课。
常见问题
企业内训可以在我们的办公室进行吗？
可以。Kognifi 按您的日期在您的场所开班。请见企业内训。
津贴是否取决于出席率？
是。须出席至少75%的培训时数才可获得津贴。（Allowable Cost Matrix，2025年11月）
资料来源：Allowable Cost Matrix 表，2025年11月；Grant Helper，HCC 计划，v2026。以上均为 HRD Corp 资料。
下一步
完整规则请阅读 HRD Corp 页面。在培训日历上选择班次。若您公司有一组员工参加，请为企业内训获取报价。更多职场贴士请见技能领域HRD Corp 与资金。另请阅读：
