HRD Corp Claimable Course
两种上课方式
也可选择一对一私人辅导。 咨询辅导
Also available live online on MS Teams 或 Zoom.
您将能够
- 掌握语言与非语言的演讲技巧
- 设计清晰且吸引人的演示幻灯片
- 自信地应对提问和突发情况
- 构思并呈现有力的结尾
适合对象
需要在演讲中分析听众、使用视觉辅助工具和讲故事的经理及员工。学员在工作坊中接受培训师的指导和辅导。
入学要求： SPM、文凭或学士学位持有者
课堂实况
按天和单元的课程安排
第1天
上午9.00至中午12.30
单元 1 · 有效演讲的基础
学员学习有效演讲技能的要点，学会了解听众、构思清晰的信息，并运用语言与非语言沟通的基本技巧。
- 吸引人的演讲艺术简介 · 讲授
- 构思信息，制定演讲大纲和故事板 · 工作坊
- 练习听众分析与信息传达 · 小组活动
下午1.30至5.00
单元 2 · 设计有影响力的视觉辅助工具
学员学习如何制作和使用视觉辅助工具来增强演讲效果，内容涵盖设计原则、恰当使用科技工具，以及如何把视觉内容与讲述结合起来。
- 视觉辅助工具、幻灯片与演示工具 · 讲授
- 设计视觉内容并制作演示幻灯片 · 工作坊
- 运用视觉内容进行演讲，然后小组反馈 · 小组活动
第2天
上午9.00至中午12.30
单元 3 · 进阶演讲技巧
学员学习运用进阶演讲技巧，包括讲故事、吸引听众参与以及处理问答环节。
- 讲故事与吸引参与的力量 · 讲授
- 以有目的的元素和互动增强演讲 · 工作坊
- 进行附问答环节的小型演讲 · 小组活动
下午1.30至5.00
单元 4 · 发表有说服力的演讲
学员学习如何发表有说服力的演讲：说服策略、建立可信度，以及如何为演讲收尾，留下持久的印象。
- 说服：影响他人的艺术 · 讲授
- 加入说服元素，完善演讲 · 工作坊
- 以说服为重点进行完整演讲 · 小组活动
课程如何进行
课前
培训需求调查
课中
培训：用您自己的工作练习
课后
- 学习评估
- 培训后实施计划
- 课程评估（TEE）
- 证书
课程包括
- 每位学员一本课程手册
- 由培训师指导和辅导的工作坊活动
- 每个单元结束时的评估测验
- 评估您在小组活动中的参与和反思
- 课程结束后的 HRD Corp 培训成效评估（TEE）反馈
证书
- 出席证书：颁发给出席至少75%课程、评估成绩低于50%的学员。
- 成就证书：颁发给出席至少75%课程、评估成绩为50%至79%的学员。
- 能力证书：颁发给出席至少75%课程、评估成绩达到80%的学员。
培训师
学员评价
认识自己，知道需要改进的地方，特别是在了解听众方面。
培训师的互动参与，我们可以学习并在工作中应用。
费用与 HRD Corp 资助
- 公开课: RM 3,500 每人
- 企业内训与团体费用：按团队人数和日期报价。
已向 HRD Corp 注册的雇主可以用其人力资源发展税（levy）申领本课程。 如何申领
常见问题
谁适合参加演讲技能培训？
经理及员工。学员应持有 SPM、文凭或学士学位。
课程为期多久？
2天（14小时），每天上午9.00至下午5.00，中午12.30至下午1.30为午餐时间。
本课程是否可向 HRD Corp 申领（SBL-KHAS）？
是的。本课程是可向 HRD Corp 申领的课程（SBL-KHAS）。已向 HRD Corp 注册的雇主可以用其人力资源发展税（levy）申领。
可以安排企业内训或线上上课吗？
可以。您可以在贵公司或我们的场地安排企业内训，参加在八打灵再也开办的公开课，选择一对一私人辅导，或通过 MS Teams 或 Zoom 线上实时参加。
公开课的费用是多少？
每人 RM 3,500。企业内训费用按团队人数和日期报价。
学员会获得什么证书？
出席至少75%课程的学员都可获得证书。证书类别按评估成绩决定：出席证书（低于50%）、成就证书（50%至79%）或能力证书（评估达到80%）。
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